有些领导就是喜欢那些唯命是从的部下，不喜欢那些坚持原则，敢提意见的人。

老水手……其势汹汹地反问：“郑家海口的老部下零零散散地东飘西泊，他为什么不来收拾？”。

这位将军具有转败为胜的卓越的军事才能，他受到部下的热情拥戴。

他对部下历来是赏罚分明。

遇事必详为考虑，而后与部下商议，择善而从。

他有一群精明强干的部下。

也可以说，每天很少给部下打电话的老板是不成功的，因为他们对下属的状况，公司的细节都不了解。细节是魔鬼啊，成功的都是细节做得好的老板。

每天给部下打很多电话的老板都是不成功的，因为他们不信任部下。亲历亲为，但是没有看到公司的大格局导致失败。

兔死狐悲，物伤其类，毕竟都是高亮泉的老部下，谁也说不准哪天倒霉事轮到自己头上了。

“你不但要了解自己的部下，”有次她听父亲这么对罗柏说，“还必须让他们也了解你。别想教你的手下为一个他们所不认识的人卖命。”。